Esta manhã, Tim Sweeny enviou uma nota aos funcionários dizendo que a empresa está demitindo 1,000 funcionários da Epic Games e que “cortes significativos” precisaria ser feito para “manter o financiamento da empresa.” Ele continua dizendo que as demissões são apenas parte das medidas de redução de custos, e também cita mais de “$500 milhões em economias de custos identificadas na contratação, marketing e encerramento de algumas vagas.”

A postagem afirma que alguns dos problemas abrangem todo o setor, como crescimento mais lento e gastos mais fracos. No entanto, também há problemas específicos na Epic, especialmente quando se trata do grande ganhador de dinheiro da empresa, Fortnite. Não, o jogo não está morrendo, mas não é ganhar dinheiro constantemente. Ainda, Sweeny parece esperar um aumento quando o jogo for bem e se restabelecer em dispositivos móveis.

Sweeny discute ainda o que a empresa fará para lidar com a situação atual, focando principalmente no Battle Royale gratuito da empresa, Fortnite. Ele também enfatiza que nenhuma dessas demissões está relacionada à IA. No entanto, ele não está tentando dizer que eles não usam IA. Finalmente, ele acrescenta que os afetados pelas demissões “receberão cobertura remunerada por 6 meses” e que a empresa “acelerará o exercício de suas opções de ações até janeiro 2027 e estender as opções de aquisição de ações por até dois anos.” Pelo menos aqueles demitidos terão algo em que se apoiar enquanto tentam encontrar um novo local de pouso.

Ainda, é difícil. E não é improvável que vejamos histórias semelhantes no futuro.